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2月29日，第五分公司召開第二屆職工代表大會第一次會議暨工會第二屆會員代表大會第一次會議。集團公司黨委副書記、副董事長、總經理趙渝出席會議并講話。

會議聽取并審議通過了題為《穩中求進謀發展 狠抓落實展新風 在新征程上奮力書寫高質量發展新篇章》的行政工作報告和《情系職工勇作為 ?溫暖同行譜新篇 團結激勵廣大職工在新征程上取得新業績》的工會工作報告，審議通過了《貴州路橋集團有限公司第五分公司第二屆工會委員會委員選舉辦法（草案）》，選舉產生了第五分公司第二屆工會委員會委員及主席，表彰了2023年度“優秀員工”，簽訂了2024年目標責任書。

會議認為，2024年，第五分公司全體員工要把握重點、精準發力，以改善局面的六場“保衛戰”為基礎，精心謀劃打好“黨建、質量安全、經營、市場開拓、溝通協調、團結”整體提升的六場“攻堅戰”，確保全年目標任務圓滿完成。

趙渝講話

趙渝向大會的召開表示熱烈祝賀。他指出，2023年，第五分公司全面貫徹落實集團公司黨委的決策部署，各項工作順利完成，黨建引領、經營發展、技術創新三個方面的能力明顯提升。2024年是實施“十四五”規劃的關鍵一年，是落實集團公司第三次黨代會精神的開局之年，是集團公司的“制度建設提升年”和“高質量發展落實年”，第五分公司廣大干部職工要緊扣集團公司第三次黨代會和三屆四次職代會確定的發展目標，全面落實幸福路橋“1+5+1”戰略部署和“六抓六強”具體要求，強化黨建引領，突出多措并舉，加強內控管理，在統一思想意識、加快市場開拓、挖掘內生動力上下足功夫，努力完成集團公司2024年目標任務，奮力為開創幸福路橋現代化建設新局面貢獻力量。

表彰“優秀員工”